Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.
Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
wykrywanie botów i nadużyć w usługach
pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)
Podstawy prawne przetwarzania danych
marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych
Odbiorcy danych Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.
Prawa osoby, której dane dotyczą Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
prawo żądania sprostowania danych,
prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
forma pisemna Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno
Informacje dodatkowe Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Pięć osób starało się o stanowisko dyrektora Ośrodka Pomocy Społecznej we Wschowie. Wybrano Mariolę Chruszczewską, wieloletniego pracownika ośrodka, osobę doświadczoną i znającą specyfikę pracy.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Podczas rozmowy kwalifikacyjnej Mariola Chruszczewska wykazała się nie tylko znajomością zagadnień związanych z opieką społeczną i odpowiednimi kwalifikacjami, jej atutem było również duże doświadczenie zawodowe. Od wielu lat
pełniła funkcję zastępcy dyrektora OPS, wcześniej poznała pracę na stanowiskach aspiranta pracy socjalnej, pracownika socjalnego i starszego pracownika socjalnego. Przyznaje, że praca w pomocy społecznej, to jej pasja. Widzi jednak potrzebę zmian w funkcjonowaniu placówki.
- Są takie działy w Ośrodku Pomocy Społecznej, które można by było usprawnić. Obsługa klienta, szybsze załatwianie spraw. Zmiany muszą jednak trwać, a każda zmiana pociąga za sobą środki finansowe. Moje plany rozwoju są związane z podejściem merytorycznym do pracy. Ważne jak konkretne działy i pracownicy wykonujący swoje obowiązki. Interesuje mnie również rozwój innych działań, będę starała się rozwinąć różne sfery pracy ośrodka - mówi Mariola Chruszczewska.
Przyszła dyrektor posiada wykształcenie wyższe zdobyte na kierunku pedagogika pracy socjalnej. Oracę na nowym stanowisku rozpocznie od 1 lipca.
1. Dodane przez ..., w dniu - 20-06-2014 13:50 Nie wiadomo komu bardziej wspułczuć, pracownikom czy burmistrzow, ktury dokonuje takich wyborów.
2. Dodane przez ala, w dniu - 20-06-2014 15:22 Bardzo, mam nadzieję, dobry wybór. Być może Pani Mariola da sobie radę, nie należy tylko jej nie przeszkadzać a na pewno sobie poradzi. Jest to osoba energiczna, w dużym stopniu samodzielna i operatywna. Podopieczni tej placówki z całą pewnością mogą liczyć na jej pomoc i wyrozumiałość w ich czasami trudnych chwilach swojego życia. Życzę powodzenia Pani Mariolu i dużo wytrwałości w swojej trudnej pracy.
3. Dodane przez do kom. 1, w dniu - 20-06-2014 15:28 Współczujemy Tobie z powodu zgubienia słowniczka ortograficznego
4. Dodane przez iks, w dniu - 20-06-2014 18:55 gratuluję , ludzie pani zazdroszczą pani Mariolu
5. Dodane przez igrek do 4, w dniu - 20-06-2014 23:00 Bardzo nieciekawa osoba! Współczuje współpracownikom.
reklama
6. Dodane przez dla1, w dniu - 21-06-2014 00:20 buahahahahah żeby coś zgubić,trzeba to pierwej mieć, a w kom.1 widać jak na dłoni ,że słowniczek to ciało obce,aż boli jak się to czyta i nie mówcie mi ,że na takie coś są papiery,czytać ludzie,czytać! pomaga
7. Dodane przez do kom. 5, w dniu - 21-06-2014 09:09 To klęska z tą osobą, jest bardzo zarozumiała.
8. Dodane przez Andżula z Ośrodka, w dniu - 21-06-2014 12:42 Kolejna katastrofa Grabki , kolejna osoba o co najmniej wątpliwej przydatności ? jest słowo w polskim "karierowicz"
9. Dodane przez elzbieta, w dniu - 21-06-2014 16:42 gorzej bedzie czy lepiej bo chyba lepiej nie bedzie
10. Dodane przez dp kom.9, w dniu - 21-06-2014 21:22 Lepiej nie będzie nie łudzcie się -kolejna pomyłka, zarozumiała, przemądrzała,niemiła.
11. Dodane przez thj, w dniu - 22-06-2014 00:05 No tak -kolejny przerost formy nad treścią, żadna rewelacja!
12. Dodane przez Jerek, w dniu - 22-06-2014 12:42 Pani M. Ch. jak widać ludzie ze Wschowy bardzo Panią nie lubią , jeszcze Pani nie zaczęła a już tyle krytyki , jak na starcie to porażka.
13. Dodane przez janek, w dniu - 22-06-2014 15:59 Dobry wybór Burmistrz postawił na profesjonalizm
14. Dodane przez do kom.13, w dniu - 22-06-2014 16:21 Taaak-najpierw niech zrobi "porządek": panie niech nie robią zakupów i załatwiają prywatnych spraw w czasie godzin pracy, trochę więcej sprawiedliwości przy rozdzielaniu pomocy. Zobaczymy jaka z niej profesjonalistka.
15. Dodane przez asc., w dniu - 22-06-2014 17:32 Dzisiaj jest 22.czerwiec a nędznego zasiłku pielęgnacyjnego jeszcze nie ma.Dlaczego?
16. Dodane przez do kom. 13, w dniu - 22-06-2014 17:49 W czasie pracy Panie z OPS najpierw kawa, później lumpeksik, a póżniej ........ oj już 15 więc do domu . Co na to pani Chruszczewska ? ot cały profesjonalizm ??
17. Dodane przez zyta, w dniu - 22-06-2014 20:22 Jak tylko jakiś "podopieczny" ma jakichkolwiek krewnych (nawet jeśli ci mają nikły z nim kontakt), to zaraz w OPS kombinują jak się 'wyślizgać" z udzielenia jakiejkolwiek pomocy.
18. Dodane przez ala, w dniu - 22-06-2014 22:25 Gratuluję pani Mariolu, życzę powodzenia i wytrwałości w tej bardzo trudnej pracy.Oczywiste jest,że niezadowoleni zawsze się znajdą,szczególnie ci,którzy całe życie mają postawę roszczeniową.
19. Dodane przez do 17, w dniu - 22-06-2014 23:49 To nieuczciwe, ale teraz się zmieni, będzie profesjonalizm
20. Dodane przez do kom. 15, w dniu - 23-06-2014 10:41 Do pracy , Swedpol czeka na ciebie
21. Dodane przez do kom.20, w dniu - 23-06-2014 16:11 Ja już swoje wypracowałam trutniu i nie życzę sobie mówienia do mnie ty.Chyba do śmierci nie musze pracować.Skąd się tacy ludzie biorą.
22. Dodane przez do # 21, w dniu - 23-06-2014 16:42 To czemu nie masz emerytury tylko czekasz na zasiłek ? Jak wypracowałaś swoje to ok, ale coś kręcisz z tym zasiłkiem ?
23. Dodane przez od.., w dniu - 23-06-2014 18:37 Poszukaj sobie w informacjach co znaczy zasiłek pielęgnacyjny i wtedy zabieraj głos.
24. Dodane przez do kom. 23, w dniu - 24-06-2014 08:48 Nowa p. dyrektor przyśle Ci teraz zasiłek 2x większy i zawsze na czas, czego życzę.
25. Dodane przez R......, w dniu - 24-06-2014 15:48 Kiedy zostajesz szefową, przestajesz być koleżanką. Pamiętaj, że nie wszyscy muszą cię lubić, bo inaczej przypłacisz awans nerwicą. Poznaj historie tych, którzy ciężko odchorowali nowe stanowisko.Mariola życzę wielu sukcesów.
26. Dodane przez mała:), w dniu - 24-06-2014 15:58 Gratulacje dla Pani Marioli ,osoba która wiele lat na to pracowała,ciężko na różnych etapach pracy zawodowej. Mariolka cieszę się bardzo z Twojego WIELKIEGO SUKCESU ODPOWIEDNIA OSOBA NA ODPOWIEDNIM STANOWISKU.
reklama
27. Dodane przez do 26, w dniu - 24-06-2014 23:02 Laurka tylko nie wiem za co-bo dopiero zacznie pracę na tym stanowisku. Spokojnie z tymi zachwytami! Ja poznałam tę osobę z innej (tej ciemniejszej strony).
28. Dodane przez fryzjerka Basia, w dniu - 26-06-2014 07:58 Do J27/ Pozałaś tę osobę,jak nie miała jeszcze siwych włosów ?
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
667 70 70 60
