Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku wchodzi w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Poniżej znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat.
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.

Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
  • Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
  • Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
  • Zaufani Partnerzy - lista tutaj

Cele przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
  • świadczenie usług drogą elektroniczną
  • dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
  • wykrywanie botów i nadużyć w usługach
  • pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)

Podstawy prawne przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
  • świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
  • pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych

Odbiorcy danych
Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą
Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
  • prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
  • prawo żądania sprostowania danych,
  • prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
  • prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
  • prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  • prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
  • forma pisemna
    Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno

Informacje dodatkowe
Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Później
ZGADZAM SIĘ
 
Wiadomości
Sport
Nie przegap
Nowe Galerie Foto
Ładowanie galerii zdjęć...
więcej...
20
Czerwca 2018
Środa
Imieniny obchodzą:
Bogna, Bogumiła,
Bożena, Franciszek,
Michał, Rafał,
Rafaela
Do końca roku 194 dni.
kwadrans-button.png
dzielnicowy2017-110px.png
Start arrow Leszno arrow Poznaliśmy wzorowych pracodawców
Rozstrzygnięto konkursy Państwowej Inspekcji Pracy
Poznaliśmy wzorowych pracodawców
11.02.2017. Radio Elka, Bartłomiej Klupś

(fot. Bartłomiej Klupś)
W leszczyńskim Ratuszu podsumowano wczoraj dwa konkursy organizowane przez Państwową Inspekcję Pracy. W sumie nagrodzono czternastu pracodawców, którzy mogą być wzorem dla innych.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
W ramach XXIII edycji regionalnego konkursu „Pracodawca - organizator pracy bezpiecznej” wyróżniono pięciu pracodawców. Do konkursu zgłaszali się sami pracodawcy, lub byli wskazani przez inspektorów pracy, związki zawodowe czy organizacje pracodawców.

- Weryfikacja odbywała się w ten sposób, że w zakładzie przeprowadzona była kontrola, a ponadto każdy pracodawca musiał przygotowć prezentację swoich
osiągnięć, które poczynił w ostatnim roku, na rzecz poprawy warunków pracy
- mówi Danuta Goździewicz-Suchanek, kierownik leszczyńskiego oddziału PIP.

Dodatkowo premiowane były zakłady, w których prowadzone są niewymagane odgórnie prewencyjne działania.

Tytuł „Pracodawcy - organizatora pracy bezpiecznej otrzymały następujące firmy: Firestone Industrial Products Poland z Wolsztyna, PPHU „Osłonka” ze Święciechowy, Instal-Filter z Kościana, PPHU „Stro-Stal z Wilkowic oraz Przedsiębiorstwo Wielobranżowe Produkcyjno Usługowo Handlowe "ED-POL" z Borku Wlkp.

Z kolei dziewięciu pracodawców z tzw. mikroprzedsiębiorstw wyróżniono w ramach programu prewencyjnego „Zdobądź Dyplom Państwowej Inspekcji Pracy".

- Program polega na tym, że pracodawcy zgłaszają się do nas, przeprowadzamy szkolenie i dajemy im materiały. Przez pół roku mogą korzystać z naszych konsultacji i po tym okresie przeprowadzamy wizytację. Jeżeli pracodawca dostosuje swój zakład do wymogów, które zostały na początku określone, to otrzymuje od nas dyplom - dodała Goździewicz-Suchanek.

Taki dyplom otrzymały następujące firmy: FHU Dach-Lux z Nowej Wsi, Zakład fryzjerski „Venecja” z Rawicza, PPHU Margo z Rawicza, Biuro Rachunkowe Przemysław Cukras z Leszna, Opel-Części SP. C. Mariusz Drgas&Maciej Klabiński z Leszna, Pro-Technology oraz Pro-Technology 2 z Leszna, GL Systems ze Śmigla oraz Klima Leszno.

Pamiątkową statuetkę wręczono również firmie PBO Nowak z Leszna za budowę budynku wielorodzinnego przy ul. Rejtana. Wyróżnienie został przyznane w ramach konkursu „Buduj Bezpiecznie 2016”.
 
Komentarze (17)
1. Dodane przez Archanioł, w dniu - 11-02-2017 15:15
A Ci wzorowi pracodawcy, których pracownicy dostają pensje na raty albo z opóźnieniem, wdychają chemię, kombinują na godzinach i zmieniają listy obecności żeby stawki minimalne pasowały do nowych przepisów, a i nadgodziny (których miesięcznie bywa tyle ile przepisy dopuszczają w całego ciągu roku) wypłacają na lewo to też jakieś dyplomy dostają? Czy takich już nie ma?
2. Dodane przez Divertimento, w dniu - 11-02-2017 15:40
Po prostu dobrze ukryli wałki.
3. Dodane przez mieszkaniec, w dniu - 11-02-2017 15:43
A za wycięcie lasu pod budowę na ul. Rejtana kto dostał statuetkę Drwal roku ?
4. Dodane przez Solidarność złomna, matura 1914, w dniu - 11-02-2017 16:01
Statuetki masońskie są wymysłem wrogów polski
5. Dodane przez BAR, w dniu - 11-02-2017 17:20
KOMPROMITACJA ORAZ PONIZENIE INNYCH PRACODAWCOW .
6. Dodane przez do 4, w dniu - 11-02-2017 19:57
Puknij się czerep, jeśli go masz, no i nie zapomnij o ortografii.
7. Dodane przez rysiek, w dniu - 11-02-2017 21:43
sprzedam moje 40 dni starego urlopu
8. Dodane przez herta, w dniu - 11-02-2017 22:46
Sikora co tam robi? Czyżby czyżyk?
9. Dodane przez Antonim, w dniu - 12-02-2017 00:13
Prosze, nie piszcie takich rzeczy, bo potem boli mnie brzuch ze smiechu.... To sa wzorowi pracodawcy? Moze w XIX wieku, aale nie w XXI
10. Dodane przez PinkyBoo, w dniu - 12-02-2017 09:27
Sprzedam swoje 3 tys niezapłaconych nadgodzin przez pracodawcę-w gratisie sprawa w sądzie pracy która ciągnie się już 8 lat:)
11. Dodane przez gosc, w dniu - 12-02-2017 10:30
Fikcja,tak na pewno nie jest!!!! 
Tylko sie licza pieniadze.
12. Dodane przez Krzysztof, w dniu - 12-02-2017 12:16
Większość tych wzorcowych pracodawców żeruje na pracownikach płacąc im glodowe stawki. Wybierając ich powinni się też kierować co pracodawcy dawaja dla swoich pracowników bo tylko im zawdzięczają istnienie na rynku a większość firm wypłaca wynagrodzenie najniższe krajowe czyli przypomnę 1459 zł netto od tego roku. I jak tu żyć drodzy WZOROWI PRACODAWCY
13. Dodane przez do kom 12., w dniu - 12-02-2017 16:47
To niestety prawda ,sprawdzał chociaż pod tym względem te firmy ktoś?
14. Dodane przez A komentują, w dniu - 12-02-2017 17:02
sami "fachowcy" bez umiejętności i chęci aby owe nabywać. Jak ktoś COKOLWIEK potrafi i wie że robi to dobrze, nie pracuje u nikogo tylko dla siebie. Jeżeli więc jeden z drugim zarabiacie tyle ile zarabiacie, narzekacie i nic nie zmieniacie, to znaczy że tylko tyle na was należy wydać, i słusznie. Jeszcze nie widziałem prawdziwego fachowca na stawce najniższej krajowej. Śmieszne te wasze stękania :D
15. Dodane przez tylko narzekać potrafia, w dniu - 13-02-2017 08:22
Ja Proponuję każdemu co mu za mało płacą i za dużo muszą pracować aby pootwierać własne działalności gospodarcze, płacić sobie zus od pensji jakiej będziecie sobie wypłacać, Urlopować sie ile chcecie pracowac po kilka godzin dziennie, wstawać do pracy o której chcecie i kończyć jak najszybciej żeby sie nie przemęczać. no i stworzyć sobie bezpieczne stanowisko pracy, to podstawa. Powodzenia wszystkim nowym przyszłym przedsiębiorcom.
16. Dodane przez do kom 14 i 15, w dniu - 13-02-2017 11:18
rozumiem, że sami jesteście "super pracodawcami" /oczywiście we własnym mniemaniu/. Oczywiście na umowie najniższa krajowa, reszta pod stołem itp. nie każdy ma predyspozycje czy możliwości by otworzyć własną działalność gospodarczą. Natomiast każdy chce godnie żyć
17. Dodane przez obserwator, w dniu - 13-02-2017 11:54
Tym ktorzy weszli do dzialalnosci z tak zwana gola D...!!! to wspulczuje bo ciezko zarobic na ZUS.ALE wiadomo ze bez ukladzikow nie jedzie sie przebojem do dobrobytu !!!!
 
Napisz komentarzzasady
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
 
Imię:
Komentarz: 
Kod antyspamowy:* Code

reklama
Dodaj zdjęcia do artykułu zasady
  • Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
  • Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
  • Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
  • Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
 
 

    WIADOMOŚCI
  • najnowsze
  • komentowane
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
Najnowsze zdjęcia czytelników  
Najnowsze ogłoszenia DOM.ELKA.PL
Dom w zabudowie bliź... Leszno 359000
Kupię działkę w dąbc... Dąbcze 1
Leszno -2 pokojowe, ... Leszno 172000
Mieszkanie leszno ul... Leszno 1300
Sprzedam działkę bud... Osieczna 130000
Najnowsze ogłoszenia MOTO.ELKA.PL
Autoszyby wilkowice ... Wilkowice 120
Citroen c3 automat -... Leszno 9000
Fiat stiloKąkolewo 4000
Peugeot 206 nieaktua... Leszno 1500
Opel vectra c nie podano 5300
kawaczyherbata.png
reklama
reklama