Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.
Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
wykrywanie botów i nadużyć w usługach
pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)
Podstawy prawne przetwarzania danych
marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych
Odbiorcy danych Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.
Prawa osoby, której dane dotyczą Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
prawo żądania sprostowania danych,
prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
forma pisemna Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno
Informacje dodatkowe Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Ze złamanymi żebrami do szpitala trafił 23-letni pracownik jednej z firm w Gostyniu. Mężczyzna został przygnieciony przez ciężarówkę, w której pękła poduszka powietrzna. Sprawę wyjaśnia gostyńska policja.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Do wypadku doszło w jednej z gostyńskich firm. 23-letni pracownik sprawdzał stan samochodu ciężarowego a konkretnie poduszek powietrznych tylnego
zawieszenia samochodu ciężarowego. - Gdy oglądał poduszki od spodu, jedna z nich pękła, samochód przechylił się i przygniótł mężczyznę - mówiła st. asp. Monika Curyk, zastępca rzecznika KPP w Gostyniu.
Mężczyzna wyszedł spod auta o własnych siłach, skarżył się na problemy z oddychaniem i ból klatki piersiowej. -Został zabrany do szpitala w Gostyniu, gdzie okazało się, że ma pęknięte dwa żebra - infomruje rzecznik policji. Gostyńscy śledczy prowadzą postępowanie pod kątem narażenia pracownika na niebezpieczeństwo utraty życia lub zdrowia. Sprawą zajmuje się także Państwowa Inspekcja Pracy.
1. Dodane przez O, w dniu - 09-08-2017 14:18 KTO JEZDZI PO NASZYCH DROGACH. 23 LATEK CIEŻAROWYM TO JAKŚ POMYŁKA CHYBA. A GDZIE LATA DOŚWIADCZENIA ZA KIEROWNICĄ?
2. Dodane przez Lemi do 1, w dniu - 09-08-2017 14:58 A skąd te lata doświadczenia w takim razie...
3. Dodane przez xxx, w dniu - 09-08-2017 15:37 czytaj ze zrozumieniem pracownik a nie kierowca
4. Dodane przez WA, w dniu - 09-08-2017 15:38 do (1)jak by to teraz było najważniejsze
5. Dodane przez anel, w dniu - 09-08-2017 17:27 Chyba sprawdzał swój pojazd przed wyjazdem? Jestem za, lata doświadczenia na osobowym aby prowadzić zawodowo cieżarowy. Z bezrobotnymi tak robią i w świat.............a bezpieczeństwo??????????? Ja zakumałem i się zgadzam. Nawet na dowóz pizzy bym takiego nie zatrudnił. Biedni ludzie
6. Dodane przez dzidek1960, w dniu - 09-08-2017 22:52 Tu komentujący lamentują, 23 latek za kierownicą ciężarówki a w innych artykułach 40 latków wysyłacie na emeryturę pisząc co taki dziadek robi za kierownicą. Ludzie zdecydujcie się czego chcecie.
reklama
7. Dodane przez mama, w dniu - 10-08-2017 00:25 A gdzie ma to doświadczenie zdobyć skoro dla was za mlody ?9
8. Dodane przez Och Och.., w dniu - 10-08-2017 22:16 Oj oszołomy,a kto napisał że ten pracownik był kierowcą tego auta hmm?????....
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
667 70 70 60
