Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Po rozwinięciu szczegółów znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat. Odsyłamy także do Polityki Prywatności.
Rozwiń szczegóły
Zwiń szczegóły
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.
Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
wykrywanie botów i nadużyć w usługach
pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)
Podstawy prawne przetwarzania danych
marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych
Odbiorcy danych Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.
Prawa osoby, której dane dotyczą Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
prawo żądania sprostowania danych,
prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
forma pisemna Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno
Informacje dodatkowe Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Leszno. Prezydent Tomasz Malepszy negocjuje z niepedagogicznymi pracownikami szkół Leszna nowe zasady pracy i płacy. Związane jest to z wypowiedzeniem układu zbiorowego. Malepszy zapewnia, że nowe zasady nie pozbawią nikogo pracy, a pensje zostaną utrzymane co najmniej na dotychczasowym poziomie.
Dyżurny reporter: 667 70 70 60
Trwają właśnie negocjacje z niepedagogicznymi pracownikami szkół. Jesteśmy na półmetku - mówi prezydent Malepszy. Rozmowy związane są z planami
wypowiedzenia przez miasto zawartego dziesięć lat temu układu zbiorowego. Stał się on już anachroniczny - mówi Malepszy - mimo że przez czas obowiązywania dawał pracownikom gwarancję płacy i pracy. Nowa ustawa o pracownikach samorządowych włącza do tej grupy pracowników szkół. Malepszy zapewnia, że wypowiedzenie układu nie będzie wiązać się ze zwolnieniami. Pracownicy nie będą zarabiać mniej - dodaje - możliwe nawet, że będą zarabiać więcej, bo jest możliwość poszerzenia zakresu ich obowiązków. Jak na razie związki zawodowe nie zajęły jeszcze stanowiska na temat zmian i wypowiedzenia układu. Nie mówią tak, nie mówią nie - stwierdza Malepszy. Czeka go jeszcze kilka tur spotkań. (jad/tekst i foto)
1. Dodane przez yr5, w dniu - 16-01-2009 12:30 00 W prównaniu z bagnem jakim są zwyle firmy (niskie płace, niestabilność zatrudnienia, gnojenie ludzi) nauczyciel staje się najlepszym zawodem. Porównajcie z takim np. SEWS. I spokój jest.
2. Dodane przez negocjacje, w dniu - 16-01-2009 13:42 00 jak to są negocjacje to ja jestem święty, na tych spotkaniach tylko jedna strona czyli pan prezydent przedstawia sytuacje a my siedzimy i jak te durne krowy słuchamy. Jedyny ratunek w naszym Związku "Porozumienie" oni przynajmniej znają nasze potrzeby, i cała tą sprawę. W końcu wygrali sprawe w sądzie, i chwała im, wiedzą gdzie jest haczyk i na ten haczyk juz sie nikt chyba z nas nie nabierze.
3. Dodane przez UWAŻAJMY...., w dniu - 16-01-2009 15:26 00 Uważajmy na p. Stenię R. ona walczy o fotel z-cy dyr. w SP-9 .O koleżanki z branży nie dba. Maria P.
4. Dodane przez Stefaia Ratajczak, w dniu - 16-01-2009 21:01 00 Jako przewodnicząca związku byłam na 2 spotkaniach i to nie są negocjacje tylko przedstawienie przez urzędników miasta projektu Ustawy o pracownikach samorządowych,drugim tematem była analiza / trudno mi znaleźć inne określenie/ wyroku Sądu Poznańskiego, który jest korzystny dla pracowników niepedagogicznych.Jaki sen i po co była ta analiza wyroku nie wiem, wiem że Pan Prezydent ma prawo odwołać się od wyroku i tak też zrobił. Tylko bardzo przykre i bolesne /TO BARDZO BOLI PANIE PREZYDENCIE/ było zwrócenie się do mnie jako osoby "persona non grata" na spotkaniu dot. pracowników niepedagogicznych jak i również próby nie dopuszczenia mnie do zabrania głosu na spotkaniu.Przez chwilę zwątpiłam czy mieszkam w Polsce mych ukochanym rodzinnym mieście wśród ludzi których znam i szanuje.Poczułam się że mieszkam w Białorusi gdzie ludzi się ....... Uważam że nie zasłużyłam na takie BOLESNE DLA MNIE OKREŚLENIE KTÓRE CHOLERNIE B O L I. / czytelników przepraszam na słowo cholerne/. Ps. Do poz. 3 Nie mam wyższego wykształcenia i nigdy nie miałam aspiracji do stanowiska z-cy dyr.Dla Pani/a informacji złożyłam wniosek na etat związkowy
5. Dodane przez Józef.K. - 68lat, w dniu - 16-01-2009 21:43 00 Prezydent zachował się jak (...) no cóż, ale on coraz częściej tak robi.Zbyt pewny i zapatrzony jest w siebie.Tej Pani uważam / a znam ją z rożnych akcji dobro czynnych z gazet/ należą się przeprosiny z strony tego pana.
6. Dodane przez Uczest.spotkania, w dniu - 17-01-2009 08:44 00 Byłam zdegustowana wystąpieniem 3 panów, ich - to my tu władza aż biła z ich twarzy.To prawda pani przewodnicząca musiała walczyć o głos, a nas zatkało jak zwrócono się do niej.
reklama
7. Dodane przez Zasmucona, w dniu - 17-01-2009 12:10 00 Zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów gł.księgowa w szkole winna otrzymać dodatek funkcyjny w przypadku nie kierowania zespołem /par.5 ust.2 w/w rozporządzenia/ wg stawki 8.Stawki dodatku funkcyjnego mają charakter widełkowy \\\"do\\\" czyli przy stawce 8 - wynosi od 126% do 150% najniższego wynagrodzenia zasadniczego.Otrzymuje dodatek grubo niższy / podobnie kol. z innych szkół/ zwracam się do Pana Prezydenta aby zgodnie z prawem wyrównano nam zaległe dodatki które zgodnie z rozporządzeniem nam się przysługują.Gdyby nie zw.\\\\\\\\\\\\\\\"Porozumienie\\\\\\\\\\\\\\\" sprawa była by znowu nie poruszana.Ponadto informuje, że główna księgowa winna być zaszeregowana w grupie od XVI do XX, również układ nigdy nie osiągał w I kategorii zaszeregowania /z wynag.zasadniczym, premią,stażem pr./ wynagrodzenie minimalne.
8. Dodane przez Do poz. 7, w dniu - 17-01-2009 14:43 00 To szczera prawda - też mam dodatek - wstyd pisać.Gdzie prawo mam wrażenie, że ktoś myśli że my nie potrafimy czytać Ustaw. Nasz związek potrafił to głośno wyartykułować.
9. Dodane przez Obserwator, w dniu - 17-01-2009 17:17 00 Obserwuje ten konflikt od samego poczatku i znam temat od podszewki. Uwazam ze w czasach przemian w oswiacie miasto faktycznie wykazalo dobra wole i utrzymalo stanowiska wielu pracownikow. Tak na prawde w Lesznie nikt z pracownikow fizycznych nie zarabia kokosow a posada woznego w placowce oswiatowej to ,,zyc nie umierac'' rekawow tam sobie nikt nie wydrze. Wiec moze tak wiecej pokory? Pewnie ta sama prace co teraz moglaby rownie dobrze wykonac polowa z zatrudnionych pracownikow.
10. Dodane przez Pracownik fiyzczny, w dniu - 17-01-2009 18:10 00 Pan Prezydent mówi, że nie będziemy zarabiać mniej,prawo nabyte nie może pogorszyć już i tak niskich poborów.Inaczej mówiąc nie możemy mniej zarabiać niż mamy obecnie.Czy on o tym nie wie, ja pracownik fizyczny o tym wiem.Wystarczy trochę poszukać w komputerze, a odpowiedź się otrzyma.
11. Dodane przez Ja, w dniu - 17-01-2009 19:10 00 A ja się pytam : Dlaczego Pan Prezydent romawia z ludźmi - pracownikami niepedagogicznymi - w sposób ROZPROSZONY> Dlaczego jest kilka spotkań a nie jedno ? Rzecież to tylko ok. 160 osób! Dlaczego robi sie kilka spotkań i władzen tracą czas ZA NASZE PIENIĄDZE ;pieniądze podatników? Przy wyborach można zebrać wszystkich a w tak ważnej sprawie rozmawia się po kilka osób. Czyżby lęk przed grupą? Czego się boicie Panowie? że jak zbierzecie nas wszystkich to będzie trudniej?? Nie dacie rady?? No właśnie. Tak chyba jest. Pozdrawiam.
12. Dodane przez obserwator, w dniu - 17-01-2009 20:17 00 Pam Prezydent chce wypowiedziec uklad bo go poprostu nie przestrzega,to ucieczka od odpowiedzialnosci.Na spotkanach probuja osmieszyc sad i Porozumienie.Na szczescie na tych spotkaniach bywaja przedstawiciele zwiazku i rozprawiaja sie z tymi zarzutami,mowiac ludziom prawde.Przedstawiciele zwiazku sa niemile widziani na tych spotkaniach a wrecz traktowani jako persona non grata przez Prezydenta.
13. Dodane przez janek, w dniu - 17-01-2009 20:49 00 Z pewnoscia niedlugo bedzie takie spotkanie w szkole nr.9.Jak sie tam beda czuli nasi wlodarze?W kolebce Zwiazku Poprozumienie.Tam juz Przewodniczacej ani nikogo innego nie beda wypraszac z sali.
14. Dodane przez imc pan Zagloba, w dniu - 17-01-2009 21:55 00 Jakie negocjacje prowadzi p.Prezydent?To monologi Prezydenta i Naczelnika.Nie wiem jaki cel im przyswiecal ale wiem,ze na kazdym spotkaniu ponosza porazki w starciu ze zwiazkiem.
15. Dodane przez Do 13, w dniu - 18-01-2009 11:07 00 Informuje,ze spotkanie w szkole nr.9 jest 21 stycznia o godz.12 i co ciekawe jest to ostatnie spotkanie.
16. Dodane przez Wozny/konserwator, w dniu - 18-01-2009 11:31 00 Zachowanie władz na spotkaniach jest żenujące,pisze bo byłem na takim spotkaniu, to widać jak boją się zabrania głosu przez zarząd związku pracowników niepedagogicznych
17. Dodane przez Przewodnicząca Zarządu Zw.St.R, w dniu - 18-01-2009 12:52 00 W związku z bardzo licznymi telefonami do Zarządu zw. a dot. wyroku sądowego-komentowanego przez Pana v-e prezydenta na spotkaniach,Zarząd zw.uprzejmie informuje, że koment.wyroku Wysokiego Sądu nie będzie - bo to właśnie Sąd jest kompetentny do orzekania w sprawach spornych i dlatego zwróciliśmy się o rozpatrzenie narastającej spornej sprawy.Jako związek mieliśmy prawo zaskarżyć sposób naliczania Naszych wynagrodzeń i tu pozwolimy sobie zacytować fragmenty z wyroku sądowego korzystnego dla pracowników / str. 7,13 i 14 z wyroku sądowego/ cytat...\"Zdaniem Sądu,interes prawny Związku w niniejszej sprawie wynika wprost z KONSTYTUCJI RP.....\"Kwestia gwarancji wysokości wynagrodzeń dla pracowników jak najbardziej mieści się w zakresie zbiorowych interesów pracowników\".... \"Reasumując,należy stwierdzić, iż rozwiązania przyjęte w Uchwale, w związku z postanowieniami Układu, nie gwarantują pracownikom,objętym Układem,minimalnego wynagrodzenia\" i ostatni cytat z str. 14...\" Innymi słowy chodzi o to, że Uchwała nie tworzy z Układem, kp,KONSTYTUCJĄ RP i z ustawą o minimalnym wynagrodzeniu,spójnego systemu,który gwarantuje pracownikom objętym Uchwałą i Układem, minimalne wynagrodzenie\"
18. Dodane przez Chłop, w dniu - 18-01-2009 14:18 00 Do tych co rządzą w L. To takie proste - nawet nie możecie się pogodzić z wyrokiem sądu.Bardzo dobrze że pani przewodnicząca zacytowała fragmenty a szczególnie fragment ostatni.Panowie KONSTYTUCJA i jeszcze raz KONSTYTUCJA i jeszcze raz KONSTYTUCJA czy ona wam coś mówi to tak jak pacierz dla POLAKA.
19. Dodane przez Spotkania, w dniu - 18-01-2009 15:54 00 Te spotkania podzielone na małe grupy to wielka farsa.Trele morela mówią swoje.Boją się ludzi zebranych w dużej grupie no bo to już siła.Podważają wszystko nawet wyrok sadowy.
20. Dodane przez cc, w dniu - 18-01-2009 16:23 00 to tak samo jak w przedszkolu w swieciechowie tez nam zle naliczali pensje,dyrektor-idzcie do sadu pracy- wygracie!!!wójt zwolnienia,Pani sekretarz i pani radca-winne co do naliczania pensji-i straszenie zwolnieniami,aneksy do umowy,kontrola pich i nic nie wiemy jakie wytyuczne,prawdobodobnie musza nas spłacic i co wy na to????
21. Dodane przez cc-2, w dniu - 18-01-2009 18:01 00 Naliczają źle ponieważ ludzie się bali odezwać- Lesznu dziękujemy za odwagę.
22. Dodane przez Rozczarowany władzą miasta, w dniu - 18-01-2009 18:16 00 Do Pana Rosiaka - pomijam pana wypowiedz / bo są wielką farsą/ kultura podpowiada jak ma się szacunek do ludzi, to nie mówi się z rękoma w kieszeni ani szeptem, chyba że ma się coś do ukrycia.Głosowałem na Pana Prezydenta, ale po tym spotkaniu wiem, że się pomyliłem.
23. Dodane przez cc2, w dniu - 18-01-2009 21:14 00 dzieki do 21chyba cos wiesz na ten temat
24. Dodane przez cc2, w dniu - 18-01-2009 21:54 00 dlaczego nas nie pinformuja urzad gminy na pismie pracownikow przedszkola i szkoly co dalej dyrektorzy boicie sie o swoj stolki
25. Dodane przez sasiad, w dniu - 19-01-2009 06:10 00 Pam prezydent nawet nie wie ile lat ma Uklad.Ile nieprawdy w tej wypowiedzi.Coz za niewiedza!
26. Dodane przez xxxxx, w dniu - 19-01-2009 08:05 00 ponadzakładowy układ zbiorowy dla pracowników niepedagpgicznych został zawarty 20.09.2002 r a obowiązuje od 01.11.2002 r więc do 10 lat jeszcze mu daleko.
27. Dodane przez A MY Z OŚWIATY ...., w dniu - 19-01-2009 08:38 00 My nie chcemy p. Steni w związku - bo ciągle miesza nigdy nie wiadomo o co jej chodzi .. ? Tylko domaga się kasy a w SP 9 -pracuje nie 8 godz. lecz 6 ( w tym 2 kawusie i rozmowy nie n/t pracy) - ale pensje chce mieć bidula za 8 godz. Pozdrowienia . Joanna( sprzątaczka - młoda )
28. Dodane przez Uczestnicy spotkania, w dniu - 19-01-2009 13:38 00 Pani Steniu jedno słowo DZIĘKUJEMY to za mało.Bardzo dobrze ze była Pani i Pan w-ce przewodniczący na spotkaniu.No i zabranie głosu w sprawie gł.księgowych wyjaśni sprawę naszych dodatków / i nie tylko/.
29. Dodane przez Brałam udział w spotk., w dniu - 19-01-2009 13:47 00 Pani Steniu - DZIĘKUJEMY , to że zabrała Pani również głos w spraw. księgowych. Dobrze że była Pani u nas na spotkaniu .
reklama
30. Dodane przez Zwiazkowiec, w dniu - 19-01-2009 18:08 00 Tak trzymać macie fason i bardzo dobrze prowadzicie dialog z Rosiakiem i Adamczakiem.Tam gdzie was niema jest cisza, nie wiem dlaczego ludzie boją zabierać głos.
31. Dodane przez Do poz.27, w dniu - 20-01-2009 12:56 00 Panini Joanno otrzyma Pani 5% pensji zasadniczej tj. około 40/45 zł nasz związek domaga się to co KONSTYTUCJA nam daje / zapraszamy na spotkanie związkowe więcej będzie miała pani pełnych informacji/.W przypadku pozytywnego wyroku otrzyma pani znacznie więcej. Pozdrawiam członek zarządu związku
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji wypowiedzi, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Wypowiedzi zawierające wulgaryzmy nie będą publikowane.
Komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
Zdjęcia dodawane przez użytkownika muszą dotyczyć tematu artykułu, należy wpisać także do nich komentarz aby uzasadnić ich publikację.
Redakcja portalu zastrzega sobie możliwość ingerencji lub niedopuszczenie do publikacji zdjęć, które nie odnoszą się do tematu artykułu, naruszają normy prawne, obyczajowe lub są niezgodne z zasadami współżycia społecznego.
Zdjęcia z komentarzem zawierającym wulgaryzmy nie będą publikowane.
Zdjęcia i ich komentarze promujące własne np. strony, produkty itp. będą usuwane.
667 70 70 60
Leszno. Prezydent Tomasz Malepszy negocjuje z niepedagogicznymi pracownikami szkół Leszna nowe zasady pracy i płacy. Związane jest to z wypowiedzeniem układu zbiorowego. Malepszy zapewnia, że nowe zasady nie pozbawią nikogo pracy, a pensje zostaną utrzymane co najmniej na dotychczasowym poziomie. 
