Producent mebli hotelowych w związku z rozwojem przedsiębiorstwa poszukuje kandydatów na stanowisko:
 

Technolog - konstruktor

Zakres obowiązków:

- konstruowanie mebli w środowisku CAD/CAM

- generowanie programów CNC

- opracowywanie dokumentacji technologicznej

- harmonogramowanie produkcji

- monitorowanie produkcji bieżącej

- raportowanie wyników

Wymagania:

- umiejętność obsługi programów CAD/CAM

- umiejętność obsługi programu Microsoft Excel

- znajomość konstrukcji oraz technologii produkcji mebli skrzyniowych

- język angielski – poziom komunikatywny

Oferujemy:

- zatrudnienie w oparciu o „Umowę o pracę”

- atrakcyjne wynagrodzenie

- ubezpieczenie grupowe opłacane przez pracodawcę

- kursy językowe

- spotkania i wyjazdy integracyjne

- możliwość rozwoju zawodowego

- udział w ciekawych projektach

- uczestnictwo w szkoleniach i konferencjach branżowych

Prosimy o wysyłanie aplikacji zawierających CV na adres: rekrutacja@askor-furniture.com

HYDRO-PARTNER Sp. z o.o. zatrudni specjalistę ds. kadrowo – księgowych oferując:
 

    • Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę;

    • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia;

    • Możliwość rozwoju zawodowego oraz stałego podnoszenia własnych kwalifikacji (finansowanie szkoleń);

    • Współpracę w doświadczonym zespole.

 

Zakres obowiązków:

    • Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników zgodnie z ustawą;

    • Naliczanie wynagrodzeń oraz świadczeń pracowniczych;

    • Rozliczanie umów cywilnoprawnych;

    • Rozliczanie delegacji pracowniczych;

    • Weryfikacja czasu pracy;

    • Sporządzanie list płac

    • Obsługa PPK;

    • Sporządzanie deklaracji rozliczeniowych ZUS;

    • Sporządzanie rozliczeń PIT;

    • Przygotowywanie sprawozdań GUS, deklaracji PFRON.
 

Na tym stanowisku wymagamy:

    • Minimum 2-letniego doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku;

    • Praktycznej znajomości przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego od osób fizycznych;

    • Biegłej obsługi pakietu MS Office (Excel, Word);

    • Samodzielności, sumienności, dobrej organizacji pracy.
 

Mile widziane  

    • Wykształcenie wyższe ekonomiczne;

    • Znajomość zagadnień z dziedziny rachunkowości;

    • Znajomości programów księgowych (preferowany CDN, Płatnik).

 

Zainteresowane osoby spełniające powyższe kryteria prosimy o przesłanie listu motywacyjnego z życiorysem na adres: rekrutacja@hydro-partner.pl

 

Państwa aplikacja zostanie dodana do naszej bazy i rozpatrzona w przypadku otwarcia procesu rekrutacyjnego na stanowisko zgodne z Twoimi kompetencjami. Do aplikacji prosimy dołączyć zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, wówczas będzie ona rozpatrywana, zgodnie z treścią poniżej:

„Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb prowadzonych przez Hydro Partner sp. z o.o.  w Lesznie wszystkich postępowań rekrutacyjnych oraz wyrażam zgodę na przechowywane moich danych osobowych przez okres nie dłużej niż 9 miesięcy.”
 

Klauzula informacyjna dla Kandydatów

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Hydro Partner sp. z o.o. ul. Gronowska 4A, 64-100 Leszno, dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych. Funkcjonujący dotąd Administrator Bezpieczeństwa Informacji staje się Inspektorem Ochrony Danych, kontakt e-mail: iod@hydro-partner.pl. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia wszystkich postępowań rekrutacyjnych przez Administratora - na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 roku. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres prowadzonych wszystkich postępowań rekrutacyjnych przez Administratora nie dłużej niż przez okres 9 miesięcy. Posiada Pani/Pan prawo do: żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, sprostowania danych osobowych, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania danych osobowych, przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody. W przypadku uznania, że przetwarzanie przez Administratora Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy ochrony danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w procedurze rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.

HYDRO-PARTNER Sp. z o.o. zatrudni specjalistę ds. księgowych oferując:

    • Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę;

    • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia;

    • Możliwość rozwoju zawodowego oraz stałego podnoszenia własnych kwalifikacji (finansowanie szkoleń);

    • Współpracę w doświadczonym zespole.

 

Zakres obowiązków:

    • bieżąca weryfikacja, dekretowanie i księgowanie dokumentów,

    • prowadzenie ewidencji księgowych i uzgadnianie ich z kontami księgi głównej,

    • przygotowywanie przelewów bankowych i księgowanie wyciągów bankowych,

    • potwierdzanie i uzgadnianie sald z kontrahentami.

    • znajomość Ustawy o VAT

    • współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, NBP),

    • udział w sporządzaniu sprawozdań finansowych

    • przygotowywanie deklaracji podatkowych oraz sprawozdań i raportów na potrzeby wewnętrzne oraz dla instytucji zewnętrznych,

    • księgowanie i wyliczenia rezerw, wycen walutowych, podatku odroczonego, rozliczeń międzyokresowych kosztów itp.,

    

Na tym stanowisku wymagamy:

    • Minimum 2-letniego doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku;

    • Biegłej obsługi pakietu MS Office (Excel, Word);

    • Samodzielności, sumienności, dobrej organizacji pracy
 

Mile widziane  

    • Wykształcenie wyższe ekonomiczne;

    • Znajomość zagadnień z dziedziny rachunkowości;

    • Znajomości programów księgowych (preferowany CDN).

 

Zainteresowane osoby spełniające powyższe kryteria prosimy o przesłanie listu motywacyjnego z życiorysem na adres: rekrutacja@hydro-partner.pl

 

Państwa aplikacja zostanie dodana do naszej bazy i rozpatrzona w przypadku otwarcia procesu rekrutacyjnego na stanowisko zgodne z Twoimi kompetencjami. Do aplikacji prosimy dołączyć zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, wówczas będzie ona rozpatrywana, zgodnie z treścią poniżej:

„Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb prowadzonych przez Hydro Partner sp. z o.o.  w Lesznie wszystkich postępowań rekrutacyjnych oraz wyrażam zgodę na przechowywane moich danych osobowych przez okres nie dłużej niż 9 miesięcy.”

Klauzula informacyjna dla Kandydatów

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Hydro Partner sp. z o.o. ul. Gronowska 4A, 64-100 Leszno, dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych. Funkcjonujący dotąd Administrator Bezpieczeństwa Informacji staje się Inspektorem Ochrony Danych, kontakt e-mail: iod@hydro-partner.pl. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia wszystkich postępowań rekrutacyjnych przez Administratora - na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 roku. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres prowadzonych wszystkich postępowań rekrutacyjnych przez Administratora nie dłużej niż przez okres 9 miesięcy. Posiada Pani/Pan prawo do: żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, sprostowania danych osobowych, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania danych osobowych, przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody. W przypadku uznania, że przetwarzanie przez Administratora Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy ochrony danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w procedurze rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.

Hermes Sp. z o.o. , producent wód i napojów, z siedzibą w Włoszakowicach poszukuje Pracowników na stanowisko:

 

MECHANIK/ELEKTRYK/TOKARZ/AUTOMATYK

 

Do zadań osoby zatrudnionej na ww stanowisku będzie należało:

• Utrzymanie ciągłości produkcji,

• Wykonywanie planowanych zleceń, przeglądów, napraw i kontroli urządzeń w zakładzie,

• Diagnozowanie oraz usuwanie przyczyn awarii i usterek,

• Przygotowywanie planów przeglądów i konserwacji maszyn i urządzeń wspólnie z przełożonymi,

• Zgłaszanie przełożonemu wszystkich usterek technicznych pracujących urządzeń,

• Zgłaszanie konieczności zakupu materiałów pomocniczych i części zamiennych,

• Monitorowanie porządku i czystości na stanowisku pracy,

• Zapewnienie prawidłowej pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych oraz dbałość o ich stan techniczny,

• Udział w optymalizacji pracy maszyn i urządzeń,

• Wykonywanie zadań zgodnie z przepisami i zasadami BHP, ochrony ppoż., ergonomii, ochrony środowiska i systemu HACCP.

 

Czego oczekujemy:

• Wykształcenie minimum zawodowe,

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym,

• Umiejętność organizowania pracy własnej, sumienność, dokładność,

• Umiejętność samodzielnego diagnozowania i rozwiązywania problemów,

• Predyspozycje do pracy zmianowej,

• Dyspozycyjność oraz poczucie odpowiedzialności za powierzone zadania,

• Umiejętność pracy pod presją czasu,

• Chęć zgłębiania wiedzy i samorozwoju,

• Dobra organizacja pracy, zdolności techniczne, odpowiedzialność, dokładność.

 

Co oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku

• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i zaangażowania

• Możliwość rozwoju zawodowego poprzez dostęp do kursów i szkoleń

 

Zainteresowanych Kandydatów/ki prosimy o przesyłanie swoich aplikacji na adres: rekrutacja@hermes-amita.com.pl

W tytule wiadomości prosimy o wpisanie nazwy stanowiska na które składana jest aplikacja. 

 

 

 

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie m.in:

- Poszukiwanie nowych klientów.

- Współtworzenie i realizacja planu sprzedaży.

- Utrzymywanie dobrych relacji z obecnymi klientami.

Od kandydatów oczekujemy:

- Dobrej znajomości języka angielskiego.

- Łatwości w nawiązywaniu kontaktów.

- Swobody w budowaniu relacji handlowych.

- Wykształcenia minimum średniego.

- Prawa jazdy kat. B.

- Doświadczenia zawodowego w obszarze sprzedaży.

- Wysokiej kultury osobistej oraz odporności na stres.

- Mile widziana znajomość innych języków obcych.

Oferujemy:

- Atrakcyjne wynagrodzenie ( wynagrodzenie zasadnicze plus premia).

- Dużą samodzielność w kreowaniu pomysłów na realizację sprzedaży.

- Narzędzia niezbędne do realizacji zadań.

- Pracę w młodym i ambitnym zespole w firmie o ogromnym potencjale rozwojowym.

- Ubezpieczenie grupowe i medyczne dla pracowników oraz ich rodzin.

Osoby zainteresowane prosimy o zapoznanie się z informacjami o naszej firmie na stronie i przesyłanie aplikacji wraz z poniższą klauzulą na adres kadry@folgos.pl.

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w zakresie przyszłych procesów rekrutacyjnych."

Hermes Sp. z o.o., producent wód i napojów, z siedzibą w Włoszakowicach poszukuje Pracowników na stanowisko:

 

PRACOWNIK PRODUKCJI

 

Do zadań osoby zatrudnionej na ww stanowisku będzie należało:

- Przygotowanie urządzeń do produkcji

- Kontrola procesu technologicznego

- Mycie i dezynfekcja zbiorników i linii produkcyjnych, dbałość o utrzymanie w prawidłowym stanie technicznym zbiorników i innych urządzeń

- Rzetelne wypełnianie dokumentacji

- Kontrolowanie i utrzymywanie czystości w pomieszczeniach należących do działu

 

Czego oczekujemy:

- Mile widziane doświadczenie w branży spożywczej

- Gotowości do pracy w systemie trzy zmianowym

- Sumiennego i skrupulatnego wykonywanie powierzonych obowiązków

- Dyspozycyjności

- Dobrej organizacji pracy

 

Co oferujemy:

- Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku

- Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i zaangażowania

- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez dostęp do kursów i szkoleń

Firma Cerber Alarmy z siedzibą w Lesznie zatrudni ELEKTRYKÓW do montażu instalacji niskoprądowych. 

Jesteśmy firmą z wieloletnim stażem, zapewniamy umowę o pracę oraz atrakcyjne wynagrodzenie. 

 

Wymagania: 

- Posługiwanie się elektronarzędziami 

- Praca na wysokościach 

- Prawo jazdy kat. B 

- Niekaralność

 

Zgłoszenia prosimy składać na adres e-mail: biuro@cerberalarmy.pl 

Więcej informacji na temat firmy można znaleźć na naszej stronie internetowej www.cerberalarmy.pl lub na facebooku.

Firma Hydro – Partner Leszno zatrudni osoby do serwisu elektrycznego.

Zatrudnimy osoby z doświadczeniem oraz bez doświadczenia z możliwością przyuczenia zawodowego.

Zakres prac obejmuje proste prace w trakcie wykonywania montaży i napraw elektrycznych w mobilnym serwisie pod nadzorem doświadczonego pracownika.

 

Wymagania:

Wykształcenie o profilu elektrycznym lub pokrewnym

Prawo jazdy kat „B”

 
Gotowość do odbywania podróży służbowych

Praca w serwisie mobilnym w zespole 2-osobowym

Praca w delegacji, w systemie tygodniowym w różnych ciekawych miejscach całej Polski

               


Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, pełen etat

Możliwość zdobycia uprawnień SEP

Dobra atmosfera pracy i wsparcie ze strony pozostałych współpracowników

Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na Życie. 

 

 

Państwa aplikacja zostanie dodana do naszej bazy i rozpatrzona w przypadku otwarcia procesu rekrutacyjnego na stanowisko zgodne z Twoimi kompetencjami. Do aplikacji prosimy dołączyć zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, wówczas będzie ona rozpatrywana, zgodnie z treścią poniżej:
 

„Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb prowadzonych przez Hydro Partner sp. z o.o.  w Lesznie wszystkich postępowań rekrutacyjnych oraz wyrażam zgodę na przechowywane moich danych osobowych przez okres nie dłużej niż 9 miesięcy.”
 

Klauzula informacyjna dla Kandydatów
 

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Hydro Partner sp. z o.o. ul. Gronowska 4A, 64-100 Leszno, dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych. Funkcjonujący dotąd Administrator Bezpieczeństwa Informacji staje się Inspektorem Ochrony Danych, kontakt e-mail: iod_hydro-partner.pl. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia wszystkich postępowań rekrutacyjnych przez Administratora - na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 roku. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres prowadzonych wszystkich postępowań rekrutacyjnych przez Administratora nie dłużej niż przez okres 9 miesięcy. Posiada Pani/Pan prawo do: żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, sprostowania danych osobowych, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania danych osobowych, przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody. W przypadku uznania, że przetwarzanie przez Administratora Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy ochrony danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w procedurze rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.

W związku z ciągłym rozwojem i dobrymi perspektywami branży HYDRO-PARTNER Sp. z o.o oferując:

- Atrakcyjne wynagrodzenie,

- Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę - pełen etat,

- Pracę przy rozwoju innowacyjnej technologii,

- Dobrą atmosferę pracy i wsparcie ze strony pozostałych współpracowników,

- Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na Życie,

 

zatrudni:

Kierowników / Inżynierów robót

 

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

-  koordynacje prowadzonych robót,

-  tworzenie harmonogramów prac, 

-  kontrola i nadzór nad prawidłową realizacją prac,

-  zarządzanie zespołem pracowników,

-  współpraca z dostawcami i podwykonawcami robót,

-  rozliczanie kosztów budowy, prowadzenie dokumentacji.

 

Od kandydatów oczekujemy:

-  wykształcenia wyższego lub w trakcie studiów – specjalność konstrukcyjno-budowlana,

-  dobrej organizacji pracy,

-  umiejętności kierowania zespołem pracowników,

-  samodzielności, dyspozycyjności i zaangażowania oraz silnej motywacji do pracy,

-  prawo jazdy kat. B.

 

Mile widziane:

-  uprawnienia budowlane,

-  doświadczenie w prowadzeniu budów. 

 

Oferujemy:

-  atrakcyjne  warunki zatrudnienia,

-  niezbędne do pracy narzędzia: samochód służbowy, laptop, telefon 

-  możliwość pracy w rozwijającej się firmie,

-  zatrudnienie na umowę o pracę.

 

Zainteresowane osoby spełniające powyższe kryteria prosimy o przesłanie listu motywacyjnego z życiorysem na adres: rekrutacja@hydro-partner.pl

 

Państwa aplikacja zostanie dodana do naszej bazy i rozpatrzona w przypadku otwarcia procesu rekrutacyjnego na stanowisko zgodne z Twoimi kompetencjami. Do aplikacji prosimy dołączyć zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, wówczas będzie ona rozpatrywana, zgodnie z treścią poniżej:

„Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb prowadzonych przez Hydro Partner sp. z o.o.  w Lesznie wszystkich postępowań rekrutacyjnych oraz wyrażam zgodę na przechowywane moich danych osobowych przez okres nie dłużej niż 9 miesięcy.”

Klauzula informacyjna dla Kandydatów

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Hydro Partner sp. z o.o. ul. Gronowska 4A, 64-100 Leszno, dalej Administratorem; Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych. Funkcjonujący dotąd Administrator Bezpieczeństwa Informacji staje się Inspektorem Ochrony Danych, kontakt e-mail: iod@hydro-partner.pl. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia wszystkich postępowań rekrutacyjnych przez Administratora - na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 roku. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres prowadzonych wszystkich postępowań rekrutacyjnych przez Administratora nie dłużej niż przez okres 9 miesięcy. Posiada Pani/Pan prawo do: żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, sprostowania danych osobowych, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania danych osobowych, przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody. W przypadku uznania, że przetwarzanie przez Administratora Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy ochrony danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w procedurze rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.