Szanowny czytelniku, 25 maja 2018 roku wchodzi w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Potrzebujemy Twojej zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przechowywanych w plikach cookies. Poniżej znajdziesz pełny zakres informacji na ten temat.
Zgadzam się na przechowywanie na urządzeniu, z którego korzystam tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie moich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania przeze mnie ze stron internetowych lub serwisów oraz innych parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez RADIO ELKA Sp. z o.o., Agencję Reklamową EL Sp. z o.o. oraz Zaufanych Partnerów.

Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono
  • Radio Elka Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000235295
  • Agencja Reklamowa EL Sp. z o.o. z siedzibą w Lesznie przy ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Poznaniu XXII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000245793
  • Zaufani Partnerzy - lista tutaj

Cele przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
  • świadczenie usług drogą elektroniczną
  • dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
  • wykrywanie botów i nadużyć w usługach
  • pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)

Podstawy prawne przetwarzania danych
  • marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne - zgoda
  • świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
  • pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych

Odbiorcy danych
Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym Zaufani Partnerzy, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą
Przysługują Ci następujące prawa w związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych:
  • prawo dostępu do Twoich danych, w tym uzyskania kopii danych,
  • prawo żądania sprostowania danych,
  • prawo do usunięcia danych (w określonych sytuacjach),
  • prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego zajmującego się ochroną danych osobowych,
  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
W zakresie w jakim Twoje dane są przetwarzane na podstawie zgody lub w ramach świadczonej usługi (dane są niezbędne w celu świadczenia usługi) możesz dodatkowo skorzystać z poniższych praw:
  • prawo do wycofania zgody w zakresie w jakim są przetwarzane na tej podstawie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  • prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Twoich danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego.
W celu skorzystania z powyższych praw Radio Elka Sp. z o.o. udostępnia następujący kanały komunikacji:
  • forma pisemna
    Radio Elka, ul. Sienkiewicza 30a, 64-100 Leszno

Informacje dodatkowe
Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności" - tutaj
Później
ZGADZAM SIĘ
 
Wiadomości
Sport
Nie przegap
Nowe Galerie Foto
Ładowanie galerii zdjęć...
więcej...
reklama
30
Listopada 2021
Wtorek
Imieniny obchodzą:
Andrzej, Justyna,
Konstanty

ANDRZEJKI
Do końca roku 31 dni.
Start arrow Reklama arrow Jak rozwiązać sytuację z nauką online, gdy pracujemy zdalnie?

Rok szkolny dla rodziców

Jak rozwiązać sytuację z nauką online, gdy pracujemy zdalnie?

01.10.2021. Radio Elka

Nauka online dziecka a praca zdalna rodzica - jak, zgodnie z literą prawa, pogodzić te dwie rzeczy? Poniższy artykuł pokazuje, że współpraca na linii dziecko-rodzic, w której obie strony muszą jednocześnie pracować, nie jest łatwa, ale możliwa.
 

Przydatne rady w dobie pracy zdalnej i nauki online

Pandemia koronawirusa mocno odbiła się na naszych codziennych obowiązkach. Ciężko jest wskazać choć jedną grupę społeczną, która przez zmieniające się przepisy nie musiała zmienić swojej codziennej utartej rutyny. Jednym z głównych przykładów, który może posłużyć do potwierdzenia tej teorii, jest zdalna praca i nauczanie. Wszystkie szkoły w Polsce, które przez pandemię zmuszone zostały do wysłania swoich nauczycieli oraz uczniów do domu, musiały bardzo szybko odnaleźć się w nowej, trudnej rzeczywistości oraz przystosować swoje funkcjonowanie do nauki poza murami szkoły. Podobnie zachować się musieli właściciele firm, którzy mogli - korzystając z obowiązujących przepisów - odesłać swoich pracowników do domów, zlecając im wykonywanie obowiązków w miejscu zamieszkania.

Problemy pojawiły się jednak w momencie, w którym zarówno rodzice, jak i uczniowie musieli wspólnie przenieść się do jednego lokum. Taki problem dotykał często rodziców nieletnich, którzy - chcąc nie chcąc - zmuszeni byli do jednoczesnej opieki nad dziećmi w domu, połączonej z wykonywaniem obowiązków w swojej pracy. Na szczęście dużym plusem w tej dość sporawej grupie minusów były zasiłki opiekuńcze, które otrzymywali rodzice dzieci do lat 8 lub starszych z orzeczoną niepełnosprawnością. Pomocne w wielu wypadkach były wnioski urlopowe na InEwi, które mocno uproszczały wypełnienie koniecznych dokumentów.

Na co może liczyć rodzic i dziecko

Podczas nauki online dziecka rodzic, który zmuszony jest się nim opiekować, ma przed sobą dość trudne zadanie pogodzenia własnej pracy zawodowej z doglądaniem syna lub córki. Żeby te dwie rzeczy mogły zostać rozwiązane możliwie jak najprzyjemniej i jednocześnie profesjonalnie, warto zapoznać się z tematem rejestracji czasu pracy online. Co to jest rejestracja czasu pracy online na InEwi? To nic innego jak rozliczanie się z pracodawcą z tego, czy przychodzimy do pracy na czas, czy wyrabiamy nadgodziny oraz ile dni w tygodniu spędziliśmy w pracy. Taka rejestracja może być bardzo pomocna podczas pracy w domu. Obie strony - pracownik i pracodawca mają pewność, że naliczone wynagrodzenie będzie zgodne z przepracowanymi godzinami przez pracownika.

Mając pod opieką nieletnie dziecko, taki program pozwala rodzicowi na spokojniejszą głowę podczas wspólnego spędzania czasu ze swoimi dziećmi, które zmuszone są do nauki online. Każdy rodzic powinien pamiętać również, że - choć przysługuje mu zasiłek na dziecko uczące się online - to nie w każdej sytuacji można z niego skorzystać. Zasiłek nie przysługuje rodzicowi, którego partner lub partnerka przebywa na urlopie rodzicielskim lub wychowawczym. Sama współpraca na linii dziecko-rodzic, w której obie strony muszą jednocześnie pracować, nie jest łatwa, ale możliwa do pogodzenia. Korzystając z dostępnych środków, pomagających z rejestracją czasu pracy rodzica online, wspierają go pod kątem zasiłków oraz pozwalają na wzięcie potrzebnego urlopu. Przy wzajemnym szacunku i zrozumieniu trudnej sytuacji możliwa jest wspólna nauka oraz praca. Nawet jeśli musi być ona prowadzona pod jednym dachem.
 

    WIADOMOŚCI
  • najnowsze
  • komentowane
  • << Previous
  • Next >>
  • <Playback
  • Stop
  • Play >
  • 1
  • 2
Najnowsze zdjęcia czytelników  
reklama
Najnowsze ogłoszenia DOM.ELKA.PL
Mieszkanie 3-pokojow... Leszno 2000
Mieszkanie 3-pokojow... Leszno 2000
Lokal 27 m2 - leszno... Leszno 1000
Dom w zabudowie bliz... Wilkowice 499000
Nowoczesny apartamen... Wilkowice 349000
Najnowsze ogłoszenia MOTO.ELKA.PL
Ford focus kombi 1.8... Leszno 3500
Citroen c4 grand pic... Leszno 10000
Peugeot 607 2.2 Dąbcze 12900
Koła zimowe alufelgi... Leszno 2400
Skoda octavia 2006 o... Wilkowice 8900
reklama
reklama
habit